最高経営者は、「勤労者の命の保護」と
「安全な作業環境創造」を
企業活動の最優先目標とする。

最高経営者は、事業場に安全保護管理体制を構築し、
事業場のリスク要因を除去し、統制するための十分な人的、物的資源を提供する。

安全保健目標を設定し、それを達成するための詳しい実行計画を立てて履行する。

安全保健関係法令及び関連規定を順守する内部規定を設け、忠実に履行する。

勤労者の参加によりリスク要因を把握し、把握されたリスク要因は必ず改善して、教育を通じて共有する。

全社員に各自の職務に関連したリスク要因を認識させ、リスク要因の除去、代替及び統制技法について教育と訓練を実施する。

すべての供給者と契約者に、当社の安全保健方針と安全に関する要求事項を遵守させる。

全社員は、安全保健活動に対する責任と義務を誠実に遵守する。